Otospeed.id – Jakarta. Astra International kembali menegaskan komitmennya dalam menciptakan lingkungan kerja yang inklusif, beragam, dan mendukung pengembangan kepemimpinan perempuan melalui penyelenggaraan Astra Women Network 2026. Acara yang mengusung tema “Women Empowered: From Empowerment to Impact” ini digelar di Menara Astra, Jakarta, pada Selasa (12/5).
Tema tersebut mencerminkan semangat Astra bahwa pemberdayaan perempuan tidak hanya berhenti pada pemberian kesempatan, tetapi juga mendorong perempuan untuk mampu menciptakan kontribusi dan dampak nyata bagi lingkungan, perusahaan, hingga bangsa. Kegiatan Astra Women Network 2026 turut dihadiri oleh Wakil Menteri Pekerjaan Umum Diana Kusumastuti, Direktur Astra Gita Tiffani Boer, serta jajaran eksekutif Astra dan Grup Astra.
“Saya menyampaikan apresiasi dan penghargaan kepada Astra melalui Astra Women Network 2026 yang secara konsisten menghadirkan ruang kolaborasi, pembelajaran, dan penguatan kapasitas perempuan Indonesia. Inisiatif ini menunjukkan bahwa pemberdayaan perempuan bukan lagi sekadar agenda sosial, tetapi telah menjadi bagian penting dari strategi pembangunan sumber daya manusia dan keberlanjutan bangsa,” ujar Wakil Menteri Pekerjaan Umum Diana Kusumastuti.
Sementara itu, Gita Tiffani Boer menegaskan bahwa Astra akan terus membuka peluang yang lebih luas bagi perempuan untuk berkembang dan berkontribusi secara optimal di lingkungan kerja. “Astra berkomitmen untuk terus mendorong terciptanya lingkungan yang lebih inklusif dan membuka lebih banyak peluang bagi perempuan untuk berperan dan berkontribusi secara optimal dalam organisasi. Melalui Astra Women Network, kami berharap akan semakin banyak Perempuan Astra yang berkembang dan memberikan kontribusi positif bagi lingkungan, perusahaan maupun bangsa,” ujar Direktur Astra Gita Tiffani Boer.
Astra Women Network 2026 menghadirkan narasumber inspiratif, yaitu Chief Executive Officer Grab Indonesia Neneng Goenadi dan Ketua Pengurus Perempuan Astra sekaligus CEO AstraPay Rina Apriana, yang berbagi pengalaman serta pembelajaran bagi para Perempuan Astra untuk terus bertumbuh, berani mengambil peran kepemimpinan, dan menciptakan dampak positif di lingkungan sekitarnya.
Sejak tahun 2025, Perempuan Astra telah melaksanakan berbagai program penguatan kepemimpinan perempuan melalui kegiatan mentoring dan pembelajaran yang melibatkan peserta dari berbagai perusahaan di lingkungan Grup Astra, baik melalui sesi in-class training, one-on-one mentoring, maupun group mentoring yang berfokus pada penguatan kapabilitas kepemimpinan perempuan serta pengembangan lainnya melalui berbagai program keberagaman dan inklusi.
Hingga tahun 2025, representasi karyawan perempuan di Grup Astra pada posisi supervisor ke atas mencapai 20,33%. Selain itu, terdapat 33 perempuan yang menjabat sebagai Direktur di Grup Astra atau setara dengan 17,37% dari total jajaran Direksi.
Adapun dalam kegiatan sosial, Perempuan Astra telah terlibat dalam berbagai kegiatan seperti kolaborasi Hari Anak Nasional bersama Kementerian Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak RI, aksi menanam mangrove di Desa Sejahtera Astra Pulau Pramuka, keterlibatan aktif pada kegiatan Workshop Lingkungan Astra di Desa Sejahtera Astra Cidadap Padalarang, kegiatan sosial bersama anak-anak penyintas kanker, hingga mengajar di sekolah binaan Yayasan Astra dan Desa Sejahtera Astra Sumba Timur.
Komunitas Perempuan Astra diharapkan dapat menjadi wadah kolaborasi, berbagi inspirasi, dan support system bagi perempuan di seluruh ekosistem Grup Astra, sekaligus memberikan dampak positif bagi masyarakat. Semangat Astra dalam mendukung keberagaman dan inklusivitas melalui komunitas Perempuan Astra, sejalan dengan cita-cita Astra untuk sejahtera bersama bangsa dan mendukung Sustainable Development Goals (SDGs) Indonesia. |ADV
